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社員アンケート・スタッフ36名に聞きました!

アンケート回答

堅実性と社会的責任の重さ、そして未来志向の強さ。それがロイヤルコーポレーションの企業風土。

ロイヤルコーポレーションのスタッフ36名が、種々雑多なキーワードから、自分の職場や仕事に当てはまるものを選んだところ、上のようなキーワードが上位を占めました。文字が大きいほど選んだ人も多いキーワードです。
そもそもロイヤルコーポレーションのメイン事業であるライセンス事業は、県公安委員会による法に基づく指定事業であり、施設設備や教習プログラム、運営に至るまで厳しいルールが課せられています。しかも自動車免許もクレーン免許もボート免許も、ひとつ間違えば人命に関わる重要な国家資格ですから、社員アンケートの結果の上位に、「真面目」「専門性」「プロ意識」といった言葉が並ぶのは当然の事。社会的責任の重さを肌で感じているからこその結果と言えるでしょう。

将来的にはもっとパワフルでエネルギッシュな会社に!皆さんも、そんな会社づくりに参加してくださいね。

しかしながら、ロイヤルコーポレーションもまた一民間企業であり、社会的に有用な商品やサービスを生み出し、提供し続ける事で永続的な発展成長をめざさねばなりません。その要素を垣間見せているキーワードは、「モチベーション」「可能性」「既成概念にとらわれない」「顧客志向」といった言葉でしょうか。
実は、アンケートを取る際、少し心配していたのです。堅苦しいキーワードばかりになるのでは、と。でも、その心配は杞憂でした。実は、私たち、将来的にはもっとパワフルでエネルギッシュな会社にしていきたいと考えているのです。もちろん、社会的責任の大きさはしっかりと認識しながら、しかしみんながアイデアを出し合ってバリバリ楽しく仕事ができる、そして、頑張った人がどーんと評価される会社に。そんな新しい会社づくりに、ぜひ皆さんも参加してくださいね!

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